学校控烟考评奖惩制度

　　禁烟是学校创建文明单位的一项重要举措，下面我们来看看学校控烟考评奖惩制度，欢迎阅读借鉴。

　　学校控烟考评奖惩制度1

　　一、无烟学校标准

　　1. 成立学校控烟领导组织，将控烟工作纳入工作计划;

　　2.建立健全控烟考评奖惩制度;

　　3.所属区域有明显的禁烟标识;中小学、托幼机构校园内全面禁烟，高校除指定室外吸烟区外全面禁烟;

　　4.学校设有控烟监督员;

　　5.开展多种形式的控烟宣传和教育;

　　6.明确规定全体教职工负有劝阻吸烟的责任和义务;

　　7.鼓励和帮助吸烟教职工戒烟;

　　8.校园内禁止烟草广告和变相烟草广告;禁止销售烟草制品;

　　9.将控烟知识有机地融入到学校的教育教学内容中，利用课堂、讲座等形式对学生开展控烟教育。

　　二、《无烟学校》评分办法

　　评分说明：无烟学校评估标准各项总分为 100 分，达标标准为 80 分。

　　评价内容

　　分值

　　得分

　　一、成立学校控烟领导组织，将控烟工作纳入本单位工作计划15 分

　　1.有控烟领导小组(2 分)，并职责明确(1 分)

　　2.各部门有专人负责控烟工作(2 分)，并职责明确(1 分)

　　3.将控烟工作纳入本单位的工作计划(3 分)

　　4.有无烟环境具体实施方案(3 分)

　　5.单位领导成员不吸烟(没有吸烟成员得 3 分，有吸烟成员得1 分，超过一半吸烟成员不得分)

　　二、建立健全控烟考评奖惩制度 5 分

　　1.有控烟考评奖惩制度制定工作记录(1 分)

　　2.有控烟考评奖惩标准(2 分)

　　3.有控烟考评奖惩记录(2 分)

　　三、所属区域有明显的禁烟标识，室内完全禁烟15 分

　　1.校园内有明显的禁烟标识(5 分)

　　2.室内任何场所完全禁止吸烟(共 5 分)，每处发现烟头扣 0.5 分、吸烟者扣 0.5 分，扣完为止。

　　3.高校室外吸烟区设置符合要求(远离密集人群和必经通道，通风良好)(3分)，有明显的引导标识(2 分)。中小学、幼儿园全面禁烟(5分)。

　　四、设有控烟监督员 10 分

　　1.单位内设有控烟监督员和巡查员(5 分)

　　2.

　　五、开展多种形式的控烟宣传和教育 15 分

　　1.学校开展控烟宣传主题活动(5 分)

　　2.有控烟文字(如展板、宣传栏、标语等)宣传材料(5分)

　　3.宣传形式三种及以上(5 分)

　　六、明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务 5 分

　　1.对职工进行劝阻吸烟的责任和义务的相关培训(2 分)，并有培训等记录(1 分)

　　2.对职工进行劝阻技巧的相关培训(1 分)，并有培训等记录(1 分)

　　七、鼓励和帮助吸烟教职工戒烟 15 分

　　1.掌握所有职工吸烟情况(2 分)

　　2.对职工开展控烟知识培训并有记录(5 分)

　　3.有职工参与的控烟活动(如沙龙、知识竞赛等)宣传(3 分)

　　4.对职工提供戒烟服务(5 分)

　　八、区域内禁止销售烟草制品 5 分

　　1.校园内商店、小卖部不出售烟草制品(3 分)

　　2.校园内无烟草广告和变相烟草广告。(2分)

　　九、将控烟知识有机地融入到学校的教育教学内容中(15分)

　　1.教师人员了解吸烟的危害和戒烟的益处(5分)

　　2.学生了解烟草使用的危害(5分)

　　3.学校将控烟相关知识列入教学内容，高校纳入新生入学教育内容(5分)

　　学校控烟考评奖惩制度2

　　为了创造良好的无烟环境，培养教职员工的健康的行为习惯。保障广大教职员工的身心健康，结合我校实际，特制定本控烟考评制度。

　　1、认真学习和贯彻关于禁烟的规定，在学校内做好禁烟的宣传工作学校各办公室、实验室、图书室、阅览室、会议室等公共场所禁止吸烟，并设有醒目禁烟标志吗，工作区以内，任何场所均为无烟区，不放置烟具，不互相敬烟。

　　2、对学生家长及外来人员，实行“首遇制度”，每位教职员工都有责任和义务劝其严禁吸烟，制止不文明行为。若听之任之，不加劝阻。致使其在禁烟区内吸烟，相关人员将受到通报批评，情节严重的将受到处罚。

　　3、学校小卖部不得销售香烟，若有违反，责令其限期整改，若屡教不改，责令其停业整顿。

　　4、学校控烟领导小组每月对各年级办公室及各处室控烟情况经行检查，并对检查情况进行分析，提出整改措施和奖惩意见，落实奖惩。凡抽查中发现教职工违反上述规定的一次处罚10元，第二次处罚20元，并进行通报批评。

　　5、学校设立最佳控烟奖，每学期评选一次，对能认真履行监督巡查员职责，鼓励和帮助吸烟教职员工戒烟的监督员给予一定的表彰奖励，对于荣获无烟办公室的称号的办公室，年终给予200元奖励。

　　6、学校控烟制度实行“谁主管谁负责”制度，各办公室负责人和年级长负责所辖人员，若有违反当事人和直接责任人给予大会点名批评，重复出现按相关制度处罚。

　　7、监督员如不认真履行职责，或徇私舞弊，一经发现也纳入本人年度考核。对严重违反控烟制度的教职工除执行上述处罚外，还将纳入个人似的考核，并且年度考核不能评优。

　　8、本控烟奖惩制度即日起执行。

　　学校控烟考评奖惩制度3

　　一、全面控烟是市教育局的.一项重要举措，全体人员要自觉遵守控烟工作的各项规章制度。控烟工作办公室在控烟工作领导小组的领导下，负责全局的控烟工作，不定期组织检查，重点检查控烟制度的执行和控烟工作的落实情况，发现问题及时向相关部门反馈并进行整改。

　　二、所有工作人员须认真贯彻局控烟制度，认真执行控烟规定，发现来访者吸烟，及时劝阻，保证控烟区内无吸烟者、无烟蒂、无烟味、无与吸烟有关的物品。

　　三、控烟区为市教育局办公楼，各处室（单位）负责其办公场所和其对应公共区域的控烟工作，负责范围内发生吸烟现象，负责人及监督员负监管失职之责。

　　四、控烟场所不得刊登、张贴、播放、散发烟草广告。控烟区实行包干负责，所有人员不得在控烟区内吸烟，违反者若被督查或举报属实，第一次给予口头警告，第二次给予严重警告，第三次给予全局通报批评，每年出现三次以上(含三次)违反控烟规定者，取消当年评优资格。

　　五、实施控烟目标责任制，各处室（单位）的监督巡查人员负责本处室（单位）控烟工作的监督和巡查并做好记录。局控烟领导小组不定期抽查控烟情况，每月汇总检查结果，发现负责范围内有吸烟者或有烟蒂等违反控烟规定的现象报相关领导审批后，同时反馈到各违规人员，将检查情况在公示栏公布。

　　六、对无视局控烟工作制度，造成重大影响的个人和部门，将按规定进一步追究责任。

　　七、对戒烟成功的人员发放证书，予以表彰。

　　八、本制度从发布之日起执行。

　　九、本制度由控烟领导小组负责解释。